Mitarbeiter binden: betriebliche Vorsorge als starkes Argument

Fachkräfte halten wird zur Kernaufgabe

Im Handwerk entscheidet das Team über den Erfolg. Wer attraktive Zusatzleistungen bietet, hebt sich vom Wettbewerb ab und bindet seine Leute langfristig. Die betriebliche Altersvorsorge ist dafür ein bewährtes Werkzeug.

Wie die bAV wirkt

Ihre Mitarbeitenden sparen aus dem Bruttogehalt fürs Alter, oft mit Ihrem Zuschuss. Das spart Steuern und Sozialabgaben und kommt am Ende spürbar an. Für Sie ist es ein Benefit mit hoher Wahrnehmung.

Zuschuss und Pflichten

Seit einigen Jahren ist ein Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung verpflichtend. Wir sorgen dafür, dass Ihre bAV sauber eingerichtet ist und Sie alle Pflichten erfüllen, ohne Haftungsrisiko.

• check_circleSteuer- und abgabenbegünstigt für beide Seiten
• check_circleVerpflichtender Arbeitgeberzuschuss korrekt umgesetzt
• check_circleHohe Wahrnehmung als Benefit im Team

Günstig einführen

Schon mit überschaubarem Aufwand lässt sich eine attraktive Lösung aufsetzen. Wir übernehmen Einrichtung, Verwaltung und die Kommunikation an Ihr Team.

Dieser Beitrag bietet eine allgemeine Orientierung und ersetzt keine individuelle Beratung. Maßgeblich sind die jeweils gültigen Bedingungen.